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南市府公務人力發展中心TTQS蟬聯11金 黃偉哲肯定並嘉勉繼續年年得金

記者黃文博/台南報導

南市府人力中心以專業力、創新力及質量兼具的辦訓成效,榮獲「111年度人才發展品質管理系統 (TTQS)評核」金牌肯定,成為全國唯一蟬聯TTQS十一連金的公務人力培訓機關,於今(14)日市政會議中由人事處處長沈德蘭、人力中心主任鄭潔虹代表獻獎。

市長黃偉哲表示:人力中心雖僅有14名人力,但以「培訓專業力」克服遠低於其他直轄市的人力,肩負起市府培訓使命,提供員工與時俱進研習課程。111年共有1,712家企業與訓練機構接受TTQS評核,僅38家(約2%)能贏得金牌,人力中心能年年獲獎,實屬不易。期許人力中心持續落實人才發展,精進公務人員學識及專業新知,成為公務推動的助力。

人事處處長沈德蘭表示,人力中心不僅獲得中央獎項的殊榮,訓練成效亦深獲本府主管及員工高達92.7%肯定,達到培訓規劃能緊扣市政推動及員工需求,達到優化公務人力知能,提升市府團隊服務品質及公務執行效率。今 (112) 年以「便捷交通」、「青銀福利」、「清廉勤政」三大施政方向,訂定年度訓練發展計畫。

人力中心主任鄭潔虹表示,人力中心透過資訊化普查、分析員工職能落差,系統化設計課程,達到組織與員工同步成長的雙贏;同時,展開多樣化人才培訓策略,例如:規劃假日班、建置微學習平台、自製數位課程,鼓勵員工自主性學習,成功建構學習型組織氛圍。

 

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