南市府公務人力發展中心TTQS蟬聯11金　黃偉哲肯定並嘉勉繼續年年得金

記者黃文博／台南報導

南市府人力中心以專業力、創新力及質量兼具的辦訓成效，榮獲「111年度人才發展品質管理系統 (TTQS)評核」金牌肯定，成為全國唯一蟬聯TTQS十一連金的公務人力培訓機關，於今(14)日市政會議中由人事處處長沈德蘭、人力中心主任鄭潔虹代表獻獎。

市長黃偉哲表示：人力中心雖僅有14名人力，但以「培訓專業力」克服遠低於其他直轄市的人力，肩負起市府培訓使命，提供員工與時俱進研習課程。111年共有1,712家企業與訓練機構接受TTQS評核，僅38家(約2%)能贏得金牌，人力中心能年年獲獎，實屬不易。期許人力中心持續落實人才發展，精進公務人員學識及專業新知，成為公務推動的助力。

人事處處長沈德蘭表示，人力中心不僅獲得中央獎項的殊榮，訓練成效亦深獲本府主管及員工高達92.7%肯定，達到培訓規劃能緊扣市政推動及員工需求，達到優化公務人力知能，提升市府團隊服務品質及公務執行效率。今 (112) 年以「便捷交通」、「青銀福利」、「清廉勤政」三大施政方向，訂定年度訓練發展計畫。

人力中心主任鄭潔虹表示，人力中心透過資訊化普查、分析員工職能落差，系統化設計課程，達到組織與員工同步成長的雙贏；同時，展開多樣化人才培訓策略，例如:規劃假日班、建置微學習平台、自製數位課程，鼓勵員工自主性學習，成功建構學習型組織氛圍。