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桃園寶貝潛能主管辭 董事會籌建醫療諮詢顧問網絡 強化通報SOP

桃園市寶貝潛能發展中心今年初發生令人遺憾且不捨的事,中心表示在此要跟家長們說聲抱歉,也讓大家擔心了。目前全案已經進入了司法調查過程,靜待釐清事件的原委與真相。

 

寶貝潛能中心新家因需經費,還在充實設備尚未啟用。圖:寶貝潛能發展中心提供

 

中心指出,此時除配合主管機關實施精進改善計畫外,中心也同步放大檢視做的不夠之處,以及擬定照顧身心障礙寶貝更好的作為,讓父母更放心的方式,同時也讓教保老師們沒有掛慮的發揮所長在中心安心工作的措施。如,中心非醫療機構,每天可能面臨寶貝們身體上突發之狀況,除強化建立第一時間處理通報SOP外,也積極與醫療單位建立諮詢與顧問網絡。

 

寶貝潛能是幼童早療機構,在中心服務17年的陳主任,已經完成階段性的任務,日前於董事會上自請離職,董事會准予請辭,也將聘選新的主管,帶領中心迎向下一個階段任務,繼續前進。

 

寶貝潛能發展中心表示,17年來,努力著、陪伴著無數身心障礙家庭,與家長及每位寶貝持續前進,從來沒有忘記當初成立的初衷。17年來,已服務超過600位身心障礙幼童與家庭,及服務超過7000人次,成功讓84名身心障礙幼童成功轉銜幼兒園就讀,成功讓120名身心障礙幼童學會如廁,成功讓16名身心障礙幼童學會行走,且連續四屆(97年/100年/103年/106年)獲得內政部每三年評鑑一次甲等(110年因疫情暫停評鑑)。每一步,每一年,都走得踏實,好的保持,不完善的就改變。

 

中心強調非常感謝這些年來支持我們的大眾,陪伴著我們,會繼續努力,致力於身心障礙者服務,感謝大家。 時時銘記在心最煎熬的時刻,以不變的初心,迎向未來。

 

這篇文章 桃園寶貝潛能主管辭 董事會籌建醫療諮詢顧問網絡 強化通報SOP 最早出現於 桃園電子報

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